Essas são as regras que estão em vigor do horário de almoço segundo a CLT

Essas são as regras em vigor do horário de almoço segundo a CLT O horário de almoço não é um favor do empregador: é um direito previsto no Art. 71 da CLT para todo trabalhador com jornada diária superior a 4 horas. A pausa não é computada na duração do trabalho e não é remunerada por lei, mas sua não concessão gera obrigação de pagamento com acréscimo de…